Segundo a edição electrónica de hoje do jornal "Correio da Manhã", "A DECO, em conjunto com outras associações europeias, detectou vários problemas durante uma análise ao comportamento ético das cinco maiores marcas de telemóveis da Europa. Trabalho infantil, horas suplementares obrigatórias e ordenados baixos foram as principais irregularidades detectadas."
Mas não é isto que se passa também no nosso país? Quantos empregados são obrigados a fazer horas extraordinárias diariamente, sabendo que as mesmas não vão ser pagas? Quantos contratos são celebrados para funções de remuneração mais baixa, indo o empregado realizar funções para as quais deveria receber mais? Quantos patrões desrespeitam as tabelas salariais? Quantos imbecis consideram estas atitudes, de exploração e aproveitamento, normais e justificáveis pelo simples facto de haver falta de emprego? Com ou sem escassez de ofertas de emprego, os direitos e a dignidade dos trabalhadores devem ser respeitados. Mas, nesse caso, estaríamos perante um país evoluído e isso ninguém quer. Alguém acha que vivemos num mercado de trabalho ético? Impossível, sobretudo quando nem o Governo dá o exemplo!
Mas não é isto que se passa também no nosso país? Quantos empregados são obrigados a fazer horas extraordinárias diariamente, sabendo que as mesmas não vão ser pagas? Quantos contratos são celebrados para funções de remuneração mais baixa, indo o empregado realizar funções para as quais deveria receber mais? Quantos patrões desrespeitam as tabelas salariais? Quantos imbecis consideram estas atitudes, de exploração e aproveitamento, normais e justificáveis pelo simples facto de haver falta de emprego? Com ou sem escassez de ofertas de emprego, os direitos e a dignidade dos trabalhadores devem ser respeitados. Mas, nesse caso, estaríamos perante um país evoluído e isso ninguém quer. Alguém acha que vivemos num mercado de trabalho ético? Impossível, sobretudo quando nem o Governo dá o exemplo!
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